ソフトバンクショップに来店されたお客様へ、生活インフラとなる様々なサービスをご案内します。

◆MNP・新規・機種変更
　スマートフォン・タブレット
◆インターネット・固定電話
　光・モバイルwifi
◆アクセサリー販売
　フィルム・ケース・充電器・イヤホンなど
◆マイナンバーカード申請サポート
◆サブスクサービス
　動画配信・音楽配信・健康管理アプリ
◆インフラサービス
　ソフトバンクでんき

• 駅から徒歩10分以内

• マイカー通勤可

■地域手当　※月給に含む
・15,000円（茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県）
・5,000円（岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、大阪府、兵庫県、福岡県）
・なし（上記以外の地域）

■昇給年1回（7月）、賞与年2回（6月・12月）※正社員
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（公共交通機関：月15万円まで／車通勤：別途規定あり）
■退職金制度
■選択制ライフプラン積立金
■持株会制度
■制服貸与
■リロクラブ
■全社イベント
■社員旅行※正社員
2018年はオーストラリア・オーストリア、2019年はハワイ・グアム・軽井沢・大分など
※2020年と2021年は感染症拡大の影響で自粛。報奨金・リモート呑み補助金を別途支給！
■ポイントプログラム（個人実績に応じてポイントを付与。貯めたポイントはPayPayと交換）

• 産休・育休実績あり

• 入社時住宅補助

＜年間休日116日＞
■シフト制（月9～10日休み）
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇
■裁判員休暇
■褒章休暇
■通院休暇
■ウェルネス休暇
■産前・産後休業
■育児休業
■子どもの看護休暇
■介護休業
■介護休暇

★連休取得を推進しています。
4～6連休の取得率は97.7%！ストアマネージャーももちろん取得できますよ！多くのメンバーが連休を活用して、旅行や趣味、家族との時間を楽しんでいます。

★育児支援制度も充実！
産前・産後休業や育児休業のほか、復職する際の時短勤務や保育手当の支給もあります！一昨年は47名が育児休業を取得しました。