ソフトバンク京成船橋駅前の求人・転職情報

ご経験に応じて店長・副店長候補、または店舗クルーからのスタートとなります。
入社すぐに実施する充実の新人研修を経て、店舗へ配属されます。

【店舗クルー】
●携帯電話・スマートフォンの新規契約、機種変更、修理、情報変更などの基本業務
●お客様のご要望に応じたプランやサービスの提案、操作方法の案内等
※店舗全体がチームとして動き、フォローしますので心配ありません。
　実際の接客を想定したロールプレイングなどで、スキルアップできます。
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【正社員登用】
販売実績や業務に対する姿勢、お客さまアンケートの結果等、多角的な評価により登用が決定。
契約社員から正社員への登用機会は年に2回。毎年、100名以上が正社員に登用されています。
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【副店長・店長としての具体的な仕事内容】
●売上、商品管理
●店舗目標に対する販売戦略の立案
●店舗クルーの教育
●シフト管理、担当業務の振り分け　等
※副店長は、基本的に店長の補佐をします。

☆モバイル端末の販売は、単にモノを売る仕事ではなく、お客様のニーズを直に受け止め、
モバイル市場の可能性を探る、業界の最前線です。
私たちと一緒に、新たなモバイル市場を創造していきましょう。

☆学歴不問／経験・経歴も一切問いません！
☆未経験者、社会人デビューの方も大歓迎！
※携帯・スマホの知識がなくても大丈夫！
「正直、苦手…」という方も個性を活かして活躍しています！

【こんな方が活躍しています！】
◇色々な人と話すのが好きな方
◇数字を意識した接客を楽しめる方
◇チームで何かを成し遂げるのが好きな方
◇人の役に立つことをやりがいに感じられる方

シフト制：実働8時間（休憩1時間）
※店舗営業時間により異なる。

月給：225,000円以上（時間外手当は別途全額支給）
■初年度月収一例：266,853円（41,853円）
※2017年度の月平均残業時間25時間を元に算出

◎社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◎交通費全額支給（月15万円迄）
◎残業手当全額支給
◎資格手当
◎役職手当
◎保育手当
◎リロクラブ提携の福利厚生

◇公休月9～10日のシフト制
◇リフレッシュ休暇（3日）
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇産前産後／育児休業
◇病児の看護休暇
◇介護休業制度
◇通院休暇
◇マイホリデー制度
■年間休日116日

エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。

〒106-0032　東京都港区六本木2-4-5 興和六本木ビル3F
※ 下記転職エージェントが応募受付窓口となります
SBヒューマンキャピタル株式会社（転職エージェント）