19万円 〜 30万円

固定残業代: 34,249円 〜 40,102円（約30時間）
＊時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、相当時間を超える時間外労働分は法定どおり追加で支給します。

年2回（8月・12月）

■完全週休2日制（シフト制／月8～12日）
■年末年始休暇
■結婚休暇（5日）
■産休・育児休暇 ★取得率・復帰率100%
※今年度3名のスタッフが産休・育休を取得しています
■慶弔休暇
■有給休暇
■サンクス休暇（最大5連休）
■アニバーサリーお誕生日休暇（最大1日）※自分や家族などの大切な日に公休以外の休みを取得可

■昇給年1回（7月）
■賞与年2回（7月・12月）
■社会保険完備
■通勤手当（全額支給）
■インセンティブ（販売・評価に応じてPayPayで支給）
■時間外手当（超過分）
■地域手当
■繁忙期手当
■年末年始手当
■資格手当（ソフトバンク資格認定手当：資格の段階に応じ、7,000円～7万円を毎月支給）
■住宅手当
■報奨金（達成手当）
■引っ越し支援金
■結婚・出産祝金
・育児休業給付金（金額例：138万円）
・出産手当金（金額例：53万円）
・出産育児一時金（金額例：42万円）
■慶弔見舞金
■予防接種補助金
■財形貯蓄
■携帯購入優遇制度
■付属品割引制度
■最新機種貸与制度
■通信料割引制度
■時短勤務制度
■表彰制度
■研修制度
■健康診断
■制服貸与（当社規定あり）
■食事会
■報奨旅行
■海外研修
■勤続手当
■役職手当
■家族・扶養手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月5000円）

屋内の受動喫煙対策の有無： あり

屋内の受動喫煙対策： 禁煙

・入社前研修
・インターンシップ研修
・新入社員研修
※入社時研修・業務研修・OJT研修
・管理職研修
・中堅研修
・振り返り研修
・スキルに合わせた年次別各種研修

面接　→　内定